5月26日下午，人文学院、马克思主义学院通过钉钉线上会议召开第十五周政治业务学习会暨师德师风建设推进会。人文学院、马克思主义学院党政班子及全体教职工参加会议。会议由宣王威书记主持。

刘伯茹院长对近期工作进行了总结。她主要强调了四点：一、2021年综合优秀奖的取得归功于全院教职工的共同努力，包括教学科研业绩、招生就业、各项活动等成绩。该奖项的奖金将会根据老师们的贡献度进行分配。二、疫情防控工作。疫情形势依然严峻，防控意识不容松懈，出市出省审批手续仍需按要求办理。三、毕业生工作。各专业论文导师要继续加强对困难学生的关注，做好学生心理疏导工作，及时提供帮助。辅导员和班主任要做好毕业困难学生工作，相关信息做到及时告知。在就业工作中，班主任、辅导员要精准摸排学生就业动态，了解就业困难原因。四、教学工作。各专业教师要做好考试的教学规范，包括出卷规范、试卷保密、成绩评定等，尤其是新进教师要特别注意。各部门要抓紧梳理下学期教学任务落实情况，注意排课过程中的师德师风问题。

宣王威书记带领各位老师学习了《浙江农林大学暨阳学院“师德师风建设年”活动实施方案》，重点学习了铸魂行动、清风行动、厚德行动、树美行动、护航行动、立规行动、明理行动等七大行动，并结合疫情防控、先进表彰、基层党建等我院实际工作进行了说明和布置。宣书记提出以下三个方面要求：一、提高政治站位，加强重视程度。各层面都要高度重视师德师风建设，把师德师风的建设作为教师队伍建设的首要任务，把师德师风建设活动作为深化党史学习教育和结合省委巡视整改的重要任务；二.强化责任意识，确保取得实效。我院已根据要求成立领导小组，希望各部门能够配合组织、形成合力，确保扎实有序地推进，不流于形式；三、建立长效机制，保证师德师风常抓不懈。全体教师要以此次“师德师风建设年”为契机，认真落实实施方案的要求，不断认真梳理、总结经验，并且自查自纠、查找不足，把师德师风建设常态化、规范化、制度化。

本次会议对近期的毕业生论文、就业情况，人才培养方案修订以及师德师风建设等相关工作进行整理总结，明确了工作思路和方向，继续加强老师们对师德师风的重视程度，为下一步开展“师德师风建设年”活动奠定了良好基础。

                                               （人文学院、马克思主义学院 郭晋如）