晨晓艺术与设计学院召开毕业生工作推进会
为促进2022届毕业生顺利毕业，提升学院毕业生就业率，5月19日下午，学院全体教职工在理工1404召开2022届毕业生毕业工作推进会议，进一步落实毕业生相关工作安排。
会上，晨晓艺术与设计学院常务副院长肯定了2022届毕业生线上云答辩工作的顺利完成，为进一步提升毕业论文质量，她对毕业论文查重率、毕业论文最终版上传、毕业论文抽检等工作提出了更高要求。同时，对2022 届毕业生线上作品展相关工作进行部署，督促2022 届毕业生线上作品展工作小组及时开展安排，推进2022届毕业生毕业作品展顺利举行。
党总支副书记对2022届毕业生就业工作进行部署安排，要求尽力提升毕业生就业率：1、全面分析、逐个击破。对目前学院总体就业率和毕业导师所带就业率分别进行通报，逐一分析核对每位导师所带毕业生的就业情况，要求进一步督促学生就业。2、统一战线形成合力。要求辅导员、班主任、专任教师形成合力，共同关注学生就业情况，主动了解学生就业需求，推进毕业生就业工作。3、重点帮扶就业困难生。摸清学生自身的职业生涯规划，加强对学生的关注度，运用合适的方式方法指导学生进行就业。4、利用大数据提升精准就业服务水平。辅导员应进一步加强对毕业生就业系统操作的培训和指导，以便精准掌握学生的就业信息，促进就业工作顺利开展。
据悉，自疫情发生以来，学院及时转变工作思路，陆续策划组织“设计公司专场招聘会”“培训机构专场招聘会”“在诸企业专场招聘会”等网络招聘活动，参会单位已超过20余家，较好地满足了毕业生的就业需求。此外，学生办开展线上预约咨询、指导，全方位做好就业指导服务，助力毕业生成功就业。
(晨晓艺术与设计学院 沈金科)
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